#KarriereMachen
Karriere machen
Wir formen den Pflege-Arbeitsplatz der Zukunft und Du kannst dabei sein!
Wertschätzung fürs Team ist, wenn man es ernst meint und wirklich abliefert. Deshalb haben wir uns Anreize überlegt, die Dich langfristig von uns begeistern. Da wäre schonmal ein Pflegeschlüssel von 1, ein klarer Plan für Deine aktive Entwicklung und ein Team, das gemeinsam Berge versetzen kann.
offene Stellen
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”Pflege ist wie AC/DC. Entweder man liebt sie oder man hört Kuschelrock.
Mehr Zeit für das Wesentliche gute Pflege unsere Patienten gute Gespräche die Angehörigen
Teamgeist
Pflege ist keine Einbahnstraße, sondern Teamwork!
Wir sind eine eingeschworene Gemeinschaft aus Menschen, denen Pflege wirklich wichtig ist. Die nicht von Job zu Job springen, sondern sich hier richtig wohlfühlen. Gemeinsam gehen wir auf Pflegetour und sind füreinander da.
Wir arbeiten alle auf Augenhöhe und haben eine Chefin, die gerne mit anpackt. Anonymität ist so gar nicht unser Ding!
Pflegeschlüssel
Unser Schlüssel für gute Pflege und mehr Ausgeglichenheit:
Wir sind der Meinung, dass ein beatmungsbedürftiger Patient unsere volle Aufmerksamkeit benötigt. Als Mensch und als Patient.
Und das ein Mitarbeiter, der von Schicksal zu Schicksal rennt entweder abstumpft oder maßlos überfordert ist. Deshalb machen wir keine Kompromisse, sondern 1:1 Intensivpflege.
Argumente
Ein kleiner Vorgeschmack, was Dich erwartet.
Warum es sich lohnt zu wechseln oder Deine Karriere bei uns zu starten.
mehr, als woanders
Lohn ist Belohnung. Deshalb zahlen wir immer leistungsgerecht und tariflich.
Weiterbildung
Wir fördern Deine Entwicklung – ob im Bereich Wundmanagement, als Hygienebeauftragter oder Pflegeexperte m/w/d.
30 Tage Urlaub
Mehr Freizeit, plus Sonderurlaub und spontane Ausnahmen, wenn die Kita gerade mal streikt.
Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistungen sind für uns selbstverständlich.
Bonuszahlungen
Vom Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämien, bis hin zum exklusiven Shopping-Gutschein für unsere Mitarbeiter.
Treueprämien
Wir belohnen langfristiges Engagement und Treue mit regelmäßigen Treueprämien. Jobhoppser sind unerwünscht.
Deine Ansprechpartnerin
Du bist bei uns Chefsache. Bei Fragen zur Bewerbung ruf einfach Nermin an.
Nermin Karbstein ist eine von uns. Passionierte Pflegerin, organisiert am liebsten gemeinsame Mädelsabende und ist immer begeistert, wenn sich Menschen für gute Pflege interessieren.
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